19 september 2008
Mensontwikkeling
Het is altijd weer interessant om een kijkje te nemen bij één van "De Zijlbedrijven", de Leidse sociale werkvoorziening. Vanochtend waren we met een aantal raadsleden op bezoek bij de kas en het hoveniersbedrijf. Meer en meer is het de bedoeling om mensen met een wsw-indicatie te krijgen op een zo'n regulier mogelijke werkplek. Mensontwikkeling komt daarbij heel centraal te staan. De kas is op zich nog een beschermde werkplek. Maar de hoveniers doen ook hun werk buiten de poorten van het wsw bedrijf. De nieuwe kas (de vorige ging aan brand ten onder in 2006) staat er nu bijna. Een geweldige werkplek die ook een opstap kan zijn voor een andere baan. Het is te hopen dat ook de Leidse bedrijven in gaan zien dat het aannemen van een wsw'ers niet alleen sociaal, maar ook economisch verantwoord is.